Деловая игра
"Казино эмоций"
Как понять другого человека? Как подстроиться под собеседника: на переговорах с клиентом, в офисе с коллегами, в компании с друзьями и дома с родными. Познакомить участников с темой эмоциональным интеллектом (EQ) и прокачать его поможет интерактивная деловая игра «Казино Эмоций!».
Деловая игра «Казино эмоций!» моделирует ситуацию, когда необходимо проявить свой эмоциональный интеллект (EQ): понять эмоцию свою и партнеров, предугадать, предвосхитить реакцию и переживания партнера по игре.
Продолжительность
Объединяя деловую игру и тренинг можно добиться максимального эффекта. А можно просто разнообразить корпоративную конференцию в формате edutaintment – через развлечение. Выбирать вам!
1,5 часа
Познакомиться с темой эмоционального интеллекта и весело провести время
3 Часа
Базовое обучение по эмоциональному интеллекту и отработка на практике полученных знаний в ходе деловой игры.
8 часов
Полноценный тренинг, который позволит участникам освоить необходимые навыки. Отработка в ходе деловой игры.
Зачем нужна игра?
Развивает навыки:
01.
Эмоциональный интеллект
02.
Эмпатия
03.
Анализ вербальных и невербальных сигналов
04.
Принятие командных решений
05.
Стрессоустойчивость
06.
Командообразование
8-500 человек
Внедрим в игру реальные кейсы из вашей практики
Адаптируем игру под вашу компанию
Полностью отразим специфику вашего бизнеса и смоделируем игровые ситуации подходящие именно вам
Награды и номинации
Лауреат премии «Хрустальная пирамида» за достижения в области управления человеческим капиталом в номинации «Корпоративное обучение»
Лауреат премии «Золотой пазл» в номинациях «Мероприятие в игровом формате» (бизнес-игры), «Лучшее внутрикорпоративное мотивационное мероприятие» и «Ивент мечты»
Лауреат Всероссийского потребительского рейтинга провайдеров корпоративного обучения в номинациях: ТОП-3 «Многопрофильный провайдер обучения», «Самая востребованная образовательная программа» «Эффективный руководитель», «Новинки рынка T&D»
Лауреат премии WOW! HR в номинации Play Hard
Победитель международного конкурса технологических продуктов в образовании EDCRUNCH AWARD PRODUCT 2020 в специальной номинации «Корпоративное обучение»
Отзывы
Артур А.
19 мая 2025 г.Омск
Операционный директор, логистическая компания
“В логистике важны четкие коммуникации с водителями, диспетчерами, клиентами. Тренинг помог нашим координаторам лучше понимать, когда водитель говорит правду о причинах задержки, а когда пытается скрыть свою вину. Это позволило нам быстрее реагировать на проблемы и правдиво информировать клиентов. Уровень доверия со стороны заказчиков значительно вырос.”
Наталия В.
26 марта 2025 г.Москва
Региональный менеджер, страховая компания
“Страхование – это продажа защиты от страхов. Наши агенты после тренинга стали виртуозно определять истинные страхи и потребности клиентов. Особенно эффективной оказалась работа с корпоративными клиентами – руководители компаний стали больше доверять нашим предложениям. Средний чек увеличился на 35%.”
Сергей Д.
3 декабря 2024 г.Самара
ЗГД по персоналу, производственное предприятие
“У нас сложный коллектив – инженеры, рабочие, администрация. Постоянные конфликты между подразделениями. Игра помогла руководителям цехов лучше понимать настроения подчиненных и предотвращать конфликтные ситуации. Количество обращений в отдел кадров по межличностным проблемам снизилось на 60%. Атмосфера в коллективе заметно улучшилась.”
Вадим В.
17 сентября 2024 г. Москва
Управляющий региональным отделением, банк
“В банковской сфере умение определять намерения клиента критично. После тренинга наши кредитные менеджеры стали точнее оценивать платежеспособность заемщиков не только по документам, но и по поведенческим сигналам. Доля проблемных кредитов снизилась на 15%. А главное – клиенты стали больше доверять нашим сотрудникам, чувствуя их искреннюю заинтересованность.”
Другие игры
- Эффективная работа в команде
- Win-win мышление - стратегии взаимодействия
- Синхронизация целей и ценностей
- Расстановка приоритетов
- Анализ информации и принятие решений
- Мышление "за рамками"
- Управление проектами и задачами
- Снижение рисков, риск-аппетит
- Эффективное использование ресурсов
- Креативность и творчество
- Убедительная презентация идей
- Инновационное мышление
- Кросс-функциональное взаимодействие
- Процессный подход: описание и оптимизация
- Клиентоориентированность
- Cтратегическое и системное мышление
- Сценарное планирование
- Внедрение изменений и инноваций
Деловая игра "Казино эмоций" – развитие эмоционального интеллекта от лидера корпоративного обучения Группы Компаний Алмаз
Превратите эмоциональный интеллект в конкурентное преимущество вашей команды
Успех в современном бизнесе на 80% зависит от эмоционального интеллекта и только на 20% от профессиональных знаний. **Группа Компаний Алмаз**, лидер рынка корпоративного обучения, представляет инновационную **деловую игру “Казино эмоций”** – уникальный тренинг по эмпатии и развитию навыков эмоционального интеллекта, который превращает обучение в захватывающее приключение.
Почему эмоциональный интеллект критичен для бизнеса?
Эмоциональный интеллект (EQ) – это основа эффективного взаимодействия в любой сфере деятельности. Руководители с развитым EQ успешнее ведут переговоры с клиентами, эффективнее управляют командами и быстрее адаптируются к изменениям рынка. Бизнес-игра “Казино эмоций” развивает эти критически важные навыки через практическое применение в игровой форме.
Уникальная механика обучения эмоциональному интеллекту
Деловая игра “Казино эмоций” моделирует реальные бизнес-ситуации, где участники должны проявить свой эмоциональный интеллект:
- Определить эмоциональное состояние партнеров по игре
- Предугадать реакции и переживания собеседников
- Научиться подстройке под собеседника для достижения максимального результата
- Отработать навыки определения правды и лжи в словах оппонента
Как проходит бизнес-тренинг
Формат участия: команды по 4-10 человек – любое количество команд
Реквизит: денежные средства “Банка приколов” для создания реалистичной атмосферы азарта
Каждый раунд включает:
- Ставки против Казино (ведущий – профессиональный бизнес-тренер по эмоциональному интеллекту)
- Видео-вопросы на определение эмоций и намерений
- Покадровый разбор правильных ответов с теоретическими основами EQ
- Выплата вознаграждения за точность эмоционального анализа
Измеримые результаты тренинга по эмпатии
После участия в деловой игре “Казино эмоций” ваши сотрудники:
- Отработают навыки определения эмоций у клиентов и коллег в реальном времени
- Научатся распознавать ложь и искренность в переговорах и повседневном общении
- Получат мощный командообразовательный эффект через совместное решение эмоциональных задач
- Повысят мотивацию благодаря увлекательному формату обучения
- Продолжат развитие навыков эмоционального интеллекта с практическими инструментами
Преимущества обучения навыкам эмоционального интеллекта с Группой Компаний Алмаз
Экспертность лидера рынка
Группа Компаний Алмаз – признанный эксперт в области корпоративного обучения с многолетним опытом разработки эффективных бизнес-игр.
Практическая применимость
В отличие от теоретических тренингов, бизнес-игра “Казино эмоций” дает участникам практический опыт применения эмоционального интеллекта в условиях, максимально приближенных к реальным.
Игровая механика для лучшего усвоения
Азартная атмосфера казино создает эмоциональное напряжение, в котором навыки EQ проявляются и развиваются наиболее эффективно.
Командное обучение
Формат командной игры позволяет одновременно развивать индивидуальные навыки эмоционального интеллекта и улучшать взаимодействие внутри коллектива.
Для кого подходит тренинг по эмоциональному интеллекту
- Руководителей всех уровней – для улучшения навыков управления командой
- Менеджеров по продажам – для повышения эффективности работы с клиентами
- HR-специалистов – для развития навыков подбора и оценки персонала
- Переговорщиков – для улучшения результатов деловых переговоров
- Проектных команд – для повышения эффективности внутреннего взаимодействия
Инвестируйте в эмоциональный интеллект своей команды
В эпоху цифровизации именно эмоциональный интеллект становится ключевым конкурентным преимуществом. Бизнес-тренер по эмоциональному интеллекту от Группы Компаний Алмаз поможет вашей команде овладеть этим критически важным навыком через увлекательную и результативную деловую игру “Казино эмоций”.
Закажите проведение тренинга по эмпатии для вашей компании и убедитесь, как развитый эмоциональный интеллект сотрудников влияет на бизнес-результаты. Превратите обучение навыкам эмоционального интеллекта в захватывающий опыт, который ваша команда запомнит надолго!
Частые вопросы по теме
Сколько человек может участвовать?
Команды формируются по 4–5 человек. Общее количество участников и число раундов адаптируем под задачу и тайминг.
Нужна ли предварительная подготовка?
Нет. Все правила объясняются на старте. Достаточно рабочего интереса к темам коммуникации и эмпатии.
Можно ли адаптировать игру под нашу специфику?
Да. Мы меняем примеры, видео‑кейсы и акценты теории под ваш рынок и корпоративные роли.
Это тренинг или развлечение?
Это деловая бизнес‑игра: сочетает азарт и прикладную теорию. Участники сразу пробуют инструменты EQ и разбирают их на кейсах.
Как измерить эффект?
Рекомендуем короткий follow‑up: чек‑лист навыков EQ, наблюдаемые индикаторы (качество вопросов, обратная связь, тон переговоров) и план практики.
Свяжитесь с экспертами Группы Компаний Алмаз и узнайте, как деловая игра “Казино эмоций” может трансформировать эффективность вашей команды уже сегодня.