Деловая игра «Зима близко!»

Деловая игра, по мотивам цикла романов «Песнь Льда и Пламени» и телесериала «Игра престолов», которая погружает участников в эпоху древних королевств и великих сражений. Участникам предстоит побороться за собственное выживание и сразится за великий трон.

В основу игры положен цикл принятия управленческих решений: целеполагание, приоритизация целей и задач, декомпозиция целей и распределение их в команде. 14.000 человек и более 200 компаний попробовали свои силы и смогли «прокачать» свою навыки.

Деловая игра имеет более 7 российских и международных профессиональных наград и премий.

Легенда:

Наша империя когда-то была сильна и процветала. Но сейчас в стране нет единого короля, Железный трон пустует. Наиболее могущественные Лорды – повелители древних родов, договорились, что империя не может так больше существовать, тем более ей угрожает доселе неведомое зло — армия Ледяных варваров, которые уничтожают всё на своем пути. Они придут с наступлением Зимы. Но когда наступит Зима никто не знает. Нас может спасти только Дракон!

Кто станет королём и займёт Железный трон, а кто сгинет в небытии?!

Развиваемые компетенции:
  1. Стратегическое мышление
  2. Выбор приоритетов
  3. Аналитические способности
  4. Мышление «WIN – WIN»
  5. Умение работать в команде
  6. Планирование
  7. Управление ресурсами
  8. Деловые переговоры
Механика игры:

Все участники поделены между семью Великими Домами: Дом Золотого Льва, Дом Огненной Лани, Дом Ледяного Волка, Дом Гордого Орла, Дом Мраморного Кита, Дом Земляного Змея, Дом Всемогущего Спрута.

Каждый дом имеет свои сильные и слабые стороны.

Для победы от участников потребуется выполнить ряд условий предусмотренных игрой:

  1. Выстроить экономику Дома таким образом, чтобы к началу Зимы (это окончание игры) иметь возможность приобрести дракона для защиты от Ледяных Ходоков.
  2. Собрать достаточно ресурсов для того, чтобы Дом пережил длинную Зиму.
  3. Победить в гонке претендентов на Железный Трон и стать новым королем.
Стоимость проведения: 

от 90 000 рублей

Продолжительность:

Возможны 3 варианта проведения деловой игры в зависимости от целей и задач мероприятия

2 часа — проведение деловой игры в развлекательном формате

4 часа — проведение деловой игры и краткая рефлексия происходящего

8 часов — проведение деловой игры с детальным разбором теории по фокусной тематике (в зависимости от целей Заказчика), перенос игрового опыта на ежедневную практику работы

Количество участников:

От 7 до 500 человек